Directiva - et program til at arbejde effektivt uden unødig snak

enhver virksomhed operation succes afhænger af kvaliteten af ​​forvaltningen. Det er lige så meningsløst at lade tingene gå deres gang, eller betale for meget opmærksomhed på at opstille mål og overvågning af deres gennemførelse. I dag fortæller vi om programmet DirectivaHvilket vil gøre det lettere livet af enhver leder.

Regnskab og kontrol i et par Taps

I store virksomheder, jobbeskrivelser regulere næsten hver procedure, hvorfra arbejdstageren kan stå alene. I små virksomheder stadig vanskeligere: de processer er ofte ikke fuldt fejlrettet, så ledere foretrækker at fokusere på situationen.

Som et resultat, kan arbejde på samme tid være flere ordrer, som hver især kræver overvågning. Er det behageligt? Selvfølgelig ikke.

Med det program, du Directiva Løser tre problemer: sætte en opgave, forklare sin essens underordnet og følge gennemførelsen af ​​undervisningen.

En af ansøgningerne fra de principper - ultimativ præcision redegørelse for problemet. Term budgettet, er ansvarlig - er meget lettere at ordne alt dette skriftligt, end at håbe, at medarbejderen korrekt forstået essensen af ​​dine verbale instruktioner.

Hvis du vil oprette en ordre skal gennemføre i alt fire områder:

• Hvad der skal gøres - her du beskrive essensen af ​​problemet.
• Hvem sanger - overdrage ansvaret for gennemførelsen af ​​Tasca.
• Hvor meget det vil koste - indstille et budget problem.
• Når det skal gøres - du angiver en frist på op til en time.

Grundlaget for aktiviteterne i hovedet - at træffe beslutninger. De fleste af dem er reduceret til to muligheder: enten gør eller ikke gør. I denne henseende Directiva har en betydelig fordel i forhold til lignende tjenester: ansøgning impossibly enkel at bruge. Alt kan løses på blot et par tapov på skærmen.

Der lægges særlig vægt på den procedure Directiva stifte personale med opgaven. Denne gang, mange ignorere, men forgæves.

Hvis slaven bekendt med problemet og tog det til betingelserne i hovedet, han simpelthen ikke har den moralske ret til at sige, at han ikke forstod essensen af ​​Tasca eller ikke vidste om denne ordre.

I hvert Directiva en opgave brug for at blive enige om - at modtageren skal bekræfte, at han havde modtaget opgaven.

Men det virker i den modsatte retning: instruktøren kan ikke beskylde uden bevis underordnet, at han angiveligt forsømt deres pligter. Dette er naturligvis gerne ikke hver hoved, men i sidste ende vil gavne holdet: alle begynder at identificere mere ansvarlig holdning til deres opgaver. Ja, og instruktøren også.

Fremskridt uden tom tom snak

Den bedste måde at ødelægge ethvert initiativ - at afsætte for meget tid til at diskutere detaljer. Du risikerer at blive fanget i tomgang samtale, og ikke gør noget ud af planen.

Directiva eliminerer behovet for at holde møder, der afsættes til at finde en løsning på et problem. Hvis medarbejderen ikke har nogen kommentarer eller forslag, kan han dele dem i Taxco. Denne fremgangsmåde øger involvering i slave opgave.

Ofte medarbejderen kender sit fagområde er meget bedre end hovedet, så det kan tilbyde noget fornuftigt i forhold til den aktuelle opgave.

Alt er kort og til det punkt, er der ingen chat, chat, der ofte har karakter af transfusion fra en sigte.

Og om prisen. De første to uger efter registrering - gratis prøveperiode og derefter for brugen af ​​det program, du bliver nødt til at betale 499 rubler om måneden. Antal ansatte og direktiver ikke begrænset til: tilføje alle underordnede og sætte dem til så mange opgaver efter behov.

Directiva - et program, der hjælper med at afbalancere konstant kontrol og give medarbejderne komplet handlefrihed. Med det, vil du slippe af med en betydelig del af rutinen - det lader til, at mange ledere drømmer det er om det.

Arbejd mere effektivt med Directiva