Hvordan til at forberede et drømmejob med det første universitet kursus

Hvert år fra russiske universiteter producerer omkring 600 tusinde studerende (og vi taler kun om den "almindelige indskrivning"). Men kun få af dem er arrangeret i de 100 bedste virksomheder i landet. I ethvert stort firma til at kræve en plads i gennemsnit 50-100 kandidater, og i de førende konsulentvirksomheder, konkurrencen kommer til et par hundrede mennesker på plads. Hvis du søger at starte en karriere i en top selskab, den har brug for seriøs lang forberedelse. Det er tilrådeligt at starte den allerede i det første år af universitetet.

1. Prioriter

Costavte liste over mål for de næste seks måneder, og følge ham. Prøv at lære at sætte mål for S.M.A.R.T. - Dette princip anvendes i arbejdet i alle de store selskaber. S.M.A.R.T. - akronym, hvert bogstav i som er ansvarlig for et af de kriterier for ydeevne: specifikke, målelige, realiserbare, relevante, tidsbestemte. Det vil sige, bør ethvert mål være specifikke, målelige, realiserbare, relevante og tidsbegrænset.

Hver store mål er opdelt i mindre delopgaver, der skal udføres i henhold til deres prioritet. Glem ikke at inkludere dem i det daglige to-do lister og registrere alle de vigtige oplysninger i en notesbog eller et program (f.eks Wunderlist eller Trello).

2. Deltag i forskellige projekter og akkumulere kommunikation

Vær aktiv: deltage i konferencer, skrive videnskabelige afhandlinger, oprette projekter, løse sager i mesterskaberne. Dette vil bidrage til at akkumulere en portefølje, som du kan vise din kommende arbejdsgiver. Evnen til at gøre nye bekendtskaber ofte spiller en afgørende rolle i vores liv. Det er de "svage led" (du kan læse om dem i flere detaljer i bogen Meg Jay "vigtige år") Sommetider hjælp settle vigtigste og mest påtrængende problemer.

3. Dyrk hårde færdigheder

Alle de nødvendige færdigheder til at opbygge en karriere kan opdeles i to grupper: bløde færdigheder ( «bløde», kommunikation færdigheder) og hårde færdigheder ( «hårde" færdigheder). Hårde færdigheder - dette er direkte relateret til evnen til at arbejde. Blandt dem er alsidige og specielt skærpet for din branche. Ved universel, for eksempel refererer fluency programmer MS Excel og MS PowerPoint - det vil hjælpe ansættelse i enhver stor virksomhed.

4. Glem ikke om de bløde færdigheder

De bløde færdigheder, vil jeg fremhæve tre vigtige komponenter.

For det første generelle kommunikationsevner, evnen til at opretholde en samtale med nogen. Det har også til at lære. For eksempel, jeg bevidst begyndte at diskutere med venner, ikke kun personlige problemer, men også forretningsmæssige problemstillinger. En anden mulighed - er at konkurrere i at løse forretningsmæssige problemer (sager), som forgodtbefindende begynder at diskutere.

For det andet, strukturel tænkning. Du skal være i stand til at operere på princippet om pyramiden Minto: nedbrydes problemet fra det generelle til det specifikke, så fremsat flere hypoteser, og analysere dem til at flytte til en konklusion og anbefalinger.

For det tredje, helt sikkert brug for den dygtighed problemløsning - evnen til at løse problemet ved hjælp af en integreret tilgang og fokus på resultater.

5. lære engelsk

Førende arbejdsgivere værdsætter mennesker, der er i stand til at kommunikere flydende på et fremmed sprog. En mere flydende i engelsk, vil øge chancerne for uddannelse for universitetets udveksling oversøiskAt det også er værdsat i top virksomheder.

I fremtiden skal du sørge for at gå gennem certificering IELTS, TOEFL eller FCE, at bekræfte deres viden om et udenlandsk universitet eller en specialist rekruttering. Omgiv dig med alt, hvad der er forbundet med engelsk: se film, Serie og tegnefilm i den originale, lytte til udenlandsk musik, sætte engelsk i grænseflader deres enheder. Fordyb dig i det sprog, den maksimale - så træningen vil gå hurtigere og vil bringe bedre resultater.

6. Lær at håndtere stress

Lær at håndtere stress. Selv hvis du har en normaliseret graf for undersøgelse, og der er ingen presserende opgaver, er du stadig omfattet af den. Rytmen i storbyen er konstant påvirker os, så det er vigtigt at lære at slappe af.

Eksperimentere og vælge, hvad du vil. Det kan være fysisk træning, yoga, massage, læsning, gå udendørs. Glem ikke den følelsesmæssige komponent - at mødes med de mennesker, du er virkelig dyrt, tilbringe tid sammen med venner og familie. Det er vigtigt at personlige relationer, snarere end korrespondance i sociale netværk.

7. Vær nysgerrig

For at forstå, i hvilket område du kunne være interesseret opbygge en karriere, Du er nødt til konstant at overvåge ændringer på arbejdsmarkedet og til at vide, hvad professioner er relevante, og hvad - nej, at forstå, at du kommer op, og hvor det vil være behageligt.

Undersøg de vigtigste områder af erhvervslivet, aktivt at udvikle i Rusland. Læs business publikationer og fokus på strækninger med nyheder selskaber. Hold styr på foretrukne steder af arbejdsgivere og deres sider på sociale netværk. Tilmeld dig gruppen, og distribution af nyttige oplysninger om karriereudvikling.

8. Vælg en drøm selskab

Du bør altid afsætte 3-5 prioriterede virksomheder til beskæftigelse og har 10-15 som et alternativ. Desuden bør alle selskaber være af interesse for dig. Ellers er der ingen chance, fordi alle er på udkig efter motiveret medarbejdere.

Prøv så hurtigt som muligt at finde en måde at komme ind i en af ​​de udvalgte virksomheder til at udforske den indefra og forstå, hvor meget du er behageligt at arbejde i det. Du kan gå til praksis eller praktik. Praktikophold - den bedste løsning for din fremtidige karriere. Det kan være kort, men inddragelsen af ​​aktiviteten vil være komplet, og du vil få ikke kun økonomiske belønninger, men også opleve og anbefalinger.

9. Opret et CV

Resumé - dette er din vej til en fremtidig arbejdsgiver. Prøv at gøre det bemærkelsesværdigt, men ikke prætentiøst. Sørg for at medtage resumé De følgende blokke: for- og efternavn, kontakter, erhvervserfaring, hvis nogen. Vær sikker på at fortælle om sin uddannelse og nyttige færdigheder, som du besidder.

Hvis du har, af indlysende grunde, der endnu ikke har erfaring, fortæl os om dine aktiviteter uden for studiet: kan du gå i elevrådet af fakultetet, engageret i frivilligt arbejde, eller handler for universitetet sport kommando. Udover historien om dine hobbyer og resultater vil beskrive dig som medarbejder ikke er robot, men som en alsidig person, med hvem interessant at arbejde. Så, kontrol genoptage flere gange, placere den på toppen af ​​karrieremuligheder sites.

10. Vær fri og åben for alle nye

Stop bekymre sig om, hvad andre mennesker kan tænke på dig. Du behøver ikke at følge en på forhånd fastlagt manuskript. Vær ikke bange for at tage risici, til at tage på nye projekter og til at ændre dit liv, som du ønsker. Bestem selv de datoer, hvor du gerne vil lære noget, at prøve en ny aktivitet, eller køb ny færdighed - en gang om ugen, en måned eller 2-3 måneder. Hold en dagbog over dine resultater. Før du åbner hele vejen, og nu er det tid til aktivt at bevæge sig mod dine drømme og mål. Go for it!

se også

• 35 karriere færdigheder, som du har brug for at få op til 35 år →
• 10 optrædener på TED, hvilket vil bidrage til at finde sit kald i livet →
• Sådan overlever på universitetet: 10 tips til freshmen →