11 vaner, der vil gøre dig succes
Motivation / / December 19, 2019
1. Put ambitiøse mål
Mål er nemmere at opnå, når de:
- Lyd interne motivation. Napoleon Hill sagde: "Ønsket - er udgangspunktet for al præstation. Håber ikke, intet ønske, og længsel, der overvinder alt. "
- Ganske kompleks. Ellers vil de ikke motivere.
- Tidsbegrænset. Deadline tvunget til at droppe kunstige begrænsninger og til at tænke kreativt.
Vi får, hvad vi ønsker. Hvis du foretrækker at finde undskyldninger og begrundelser for at forklare de manglende fremskridt i dit liv, så bare erkende, at du foretrækker din nuværende situation. Selvaccept vil bidrage til at falde til ro. Tja, hvis du sigter efter at udvikle mere end en bekvemmelighed forhindringer vil ikke stoppe dig, og komme videre.
2. Programmere din underbevidsthed
Når vi er vågne, vores bevidsthed og underbevidsthed er i konflikt. For eksempel, du ønsker at være optimistisk, men det underbevidste stadig opfører sig som en pessimist. Men du kan omprogrammere dig selv. I dagtimerne søvn erstattes af betabølger til alfabølger, så theta og delta rytme. I perioden med theta rytme hjerne det er mest modtagelige, da, og du kan genopbygge dine ubevidste mønstre. Ikke underligt Thomas Edison sagde, "Aldrig gå i seng uden at bede om noget i min underbevidsthed."
Prøv før de går til at sove for at visualisere og selv sætte ord højt, hvad du ønsker at opnå. Visualisering vil hjælpe med at få følelsesmæssig oplevelse. Du er nødt til at føle, hvad det er - for at nå målet.
Når du har oprettet din underbevidsthed, har du i løbet af dagen vil opstå i forbindelse med din ordre til de tanker og ideer. Vær sikker på at løse dem med det samme og forsøge at bringe dem i handling. Hvis du ignorerer disse tips underbevidste, vil det ophøre med at tilbyde dem til dig.
3. Studie og arbejde i usædvanlige forhold
I 1905 udgav Einstein fire videnskabelige artikler, der ændrede grundlaget for moderne fysik og vores forståelse af rum, tid og stof. Det er underligt, at han skrev dem ikke er i en fysisk laboratorium eller hans kontor, og på det schweiziske patentkontor. Arbejde i sådanne forhold tillod ham ikke at fokusere på laboratoriemetoder.
Når dine arbejdsforhold er forskellige fra flertallet i dit område, vil du være i stand til at gøre uventede fund, kombinere ideer fra forskellige områder.
Hvis læsning er det samme som at læse resten, vil du tænke på samme måde som alle andre. Og hvis du tror ligesom alle andre, kan du ikke komme op med noget nyt og unik. Vær nysgerrig. Kig efter de lidet kendte kilder til at lære, hvad ingen andre undersøgt. Så dit arbejde vil være virkelig værdifuldt for andre.
4. Vær opmærksom på processen (frem for resultater) af dem, der har succes
Hvis du ønsker at forbedre i nogle område, se for folk, der har opnået succes i det. Men fokus er ikke på resultaterne af deres arbejde, og det er præcis, hvordan de gør. Så vil du forstå, at også kan opnå en masse, fordi processen skal lykkes, er det din adfærd, der er helt afhængige af dig. Og hvis du tænker kun på andres resultater, du vil, tværtimod, ønsker at give op.
Ved at studere de metoder i arbejdet med succesrige mennesker, skal du ikke forsøge at gentage alle detaljer.
Alle har sin egen strategi. Og så endda succesfulde mennesker er i noget err. Identificer mønstre og give vigtige færdigheder, som du kunne bruge. Efter at have lært at bruge dem til at udvide og uddybe disse modeller til at overgå dem, som du beundrer over tid.
5. Bring de mest effektive tiltag til automatisme
At studere noget nyt er afhængig af hukommelse, og hvordan du bruger det. For det første præfrontale cortex, som er lagret i korttidshukommelsen, forstår at udføre handlingen. Men når du har styr på det, det udgivet næsten 90%. Nu vil du udfører denne handling automatisk, og hjernen på dette tidspunkt vil være i stand til at fokusere på noget andet.
6. Lær ved at gøre
Vi har lært, at du først skal lære teori og derefter gå videre til den praksis. Og adgang til oplysninger har ført til, at vi ofte bruger uddannelse som en form for tøven. Men for at lære noget det bedste i aktion. Denne tilgang kaldes kontekst-baseret læring. Her er dens grundlæggende principper:
- at udforske konceptet i sin enkleste form;
- Brug den grundlæggende viden i den virkelige verden;
- forsøge at få råd og feedback (som udtrykkes ofte som en "fiasko");
- anvende den resulterende kritik i praksis;
- igen få feedback;
- Gentag, indtil du når beherskelse.
7. I det tidlige fokus på kvantitet frem for kvalitet
Ikke alt, der producerer fremragende mennesker, er en fremragende kvalitet. Picasso skabte tusindvis af kunstværker, men kun nogle af dem betragtes mesterværker. Einstein publiceret 248 videnskabelige artikler, men kun få af dem bragte ham berømmelse.
Nummer - det er vejen til kvalitet. Jo mere du producerer, jo mere vil du nødt til at blive vist ideer. Og nogle af dem kan vise sig at være original og nyskabende.
8. Spor dine resultater
Hvis du ønsker at blive bedre til noget, måle deres præstationer. Ellers du bare vil ikke vide, hvad dine fremskridt. Sporing og måle resultater vil bidrage til at se og objektivt at vurdere deres svagheder. Du vil forstå, om hvad det er du nødt til at fokusere og være i stand til systematisk at udvikle sig i denne retning.
9. Find en mentor, der venter på dig mere end du gør
Forventninger omkring en dybtgående indvirkning på, hvad vi opnår i livet. Som barn, baren sæt forventninger forældre. De danner en usynlig barriere at overvinde, som derefter er vanskelig.
Ikke desto mindre er det meget muligt. En person kan altid udvikle sig og tilpasse sig. Selvfølgelig er det svært at vokse og ændre, til tider ubehagelig, men hvis du ikke giver op, efterhånden vil du overvinde alle de usynlige barrierer. Især hvis du støtter den rigtige mentor. Det er derfor, det er så vigtigt at omgive dig med mennesker, der forventer en masse fra dig.
10. Husk, at du ikke vil være i stand til at udvikle sig og altid arbejde med en mentor
En mentor kan lære dig kun et bestemt sæt af færdigheder. Hvis du ønsker at udvikle yderligere, skal du bruge en ny lærer. En god mentor forstår dette og vil stræbe efter dette. Undervisning dig, sender han dig sin viden, og det er i dit arbejde og dine succeser, vil han fortsætte med at leve.
Men glem ikke at anerkende berettigelsen af deres mentorer. Du har været en succes ikke kun på grund af ham selv, men også takket være deres hjælp. Aldrig tale ondt om dem, og dem, der engang har hjulpet dig på vej.
11. Tænk fleksibel
Folk ofte unødigt klassificere hele vejen rundt, og derefter falder i fælden med deres egne klassifikationer. Hvis man ser på alt med kun én hånd, ser det ud til, at dine indstillinger er begrænset. Men næsten altid noget, som du søger, er inden for din rækkevidde. For at gøre dette, bare nødt til at ændre dit perspektiv på tingene.
Værst af alt, når du opfatter begrænset dig selv. Lad ikke dine fordomme og indgroede klassifikationer definere dig og din adfærd. Du ved ikke, hvem der kan blive, og hvad du kan opnå. Se på tingene fra forskellige perspektiver og minded fleksibel, Så dine muligheder er ubegrænsede.